Делопроизводство в кадр. служ.

Рассматриваются вопросы ведения делопроизводства в кадровой службе. Дан порядок организации кадрового делопроизводства, основные реквизиты документов и порядок их оформления, нормативно-правовая база ведения кадрового делопроизводства, виды и структура кадрового документооборота. Подробно представлена номенклатура дел службы управления персоналом с примером ее оформления. Значительное внимание уделено видам и порядку оформления организационно-правовой и информационно-справочной документации по кадрам, для каждого документа указан состав обязательных реквизитов, даны примеры их правильного оформления. Также приведен порядок унификации форм кадровых документов, порядок организации работы с персональными данными работников, рассмотрена ответственность работодателя за нарушение порядка кадрового делопроизводства. Приводится обзор современных автоматизированных информационных технологий и пакетов прикладных программ, используемых в управлении персоналом организаций. The problems of record keeping in the personnel office. Given the order of organization of personnel records management, the main details of the documents and the order of their registration, legal and regulatory framework of conducting personnel office, types and structure of personnel document. Details presented nomenclature Affairs Human Resources Department with the example of its execution. Considerable attention is paid to the type and order of registration of the legal and information and reference documentation on the staff, for each document listed the obligatory details, examples are given their proper clearance. Also, is the procedure of unification of forms of personnel documents, the organization of work with personal data of employees, the employer is considered liable for violation of HR administration. The review of the modern automated information technology and software packages used in personnel management organizations.