JOVEM APRENDIZ

Jovem Aprendiz Brasil é um aplicativo voltado para jovens e empresas que buscam oportunidades de aprendizado e ensinamento através do programa do governo federal de lei Nº 10.097/2000, ampliada pelo Decreto Federal nº 5.598/2005 que determina que todas as empresas de médio e grande porte contratem um número de aprendizes equivalente a um mínimo de 5% e um máximo de 15% do seu quadro de funcionários cujas funções demandem formação profissional.

No âmbito da Lei da Aprendizagem, aprendiz é o jovem que estuda e trabalha, recebendo, ao mesmo tempo, formação na profissão para a qual está se capacitando.
O aplicativo é totalmente gratuito e disponibiliza:
Inscrições para vagas de Jovem Aprendiz

Funções do perfil Jovem:

• Efetuar cadastro de currículo para Jovem Aprendiz;
• Criar um perfil como Jovem Aprendiz;
• Buscar por vagas publicadas por empresas dentro do próprio aplicativo ou em outras oportunidades captadas na internet e disponibilizadas em caráter de informação no aplicativo chamadas de (Vagas Internet);
• Interagir com outros jovens, criando grupos de estudo ou troca de informações e dicas para oportunidades nas diversas áreas;
• Buscar programa de estágios que cumpriam outras diretrizes da lei da aprendizagem.

Funções do perfil empresa;

• Efetuar cadastro da empresa com todas as informações edsejáveis.
• Publicar quantas vagas desejar
• Receber currículos e intenção de participação em processos dos jovens, podendo aceitar ou rejeitar as mesmas.
• Nos jovens selecionados, a empresa poderá enviar mensagens diretas para os jovens e também convoca-los para processos presenciais ou entrevistas.

O aplicativo funciona em perfeita harmonia com o website: https//jovemaprendiz.inf.br e todas as informações, cadastros, interações e dados estarão disponíveis em ambas as plataformas para acesso de empresas e jovens em tempo real. Young Apprentice Brazil is a focused application for young companies seeking learning and teaching opportunities through the federal government's program of Law No. 10.097 / 2000, expanded by Federal Decree No. 5,598 / 2005 determines that all medium and large companies employ a number of apprentices equivalent to a minimum of 5% and a maximum of 15% of its staff whose duties require professional training.

As part of the Learning Law, apprentice is the young man who studies and works, getting at the same time, training in the occupation for which you are enabling.
The application is completely free and offers:
Registration for Young Apprentice vacancies

Profile Young functions:

• Make curriculum register for Young Apprentice;
• Create a profile as Young Apprentice;
• Search for vacancies published by companies within the same application or in other opportunities captured on the internet and made available in information character in the application calls (Internet jobs);
• Interact with other young people, creating study groups or exchange of information and tips for opportunities in various areas;
• Search internship program that met other learning law guidelines.

Functions of the company profile;

• Make company registration with all edsejáveis ​​information.
• Post how many places you want
• Receive resumes and intention to participate in processes of young people and can accept or reject them.
• In selected young, the company can send direct messages to young people and also invites them to face interviews or processes.

The application works in perfect harmony with the website: https // jovemaprendiz.inf.br and all information, records, interactions and data will be available on both platforms to access businesses and young people in real time.